La Unión General de Trabajadores (UGT) registró en el año 2012 un beneficio de 1,65 millones de euros, según la información económica publicada este viernes por el sindicato en su página en Internet.
Este beneficio es fruto de unos ingresos propios del sindicato de 25,45 millones de euros, a los que se suman 5,39 millones por los programas con las administraciones públicas, 3,04 millones por ingresos financieros, 358.726 euros por la variación de valor en inversiones financieras, 247.186 euros por ingresos accesorios y 73.065 euros por la imputación de subvenciones de inmovilizado.
De los más de 25 millones de euros de ingresos propios del sindicato, algo más de dos terceras partes (17,11 millones) corresponden a las cuotas de los afiliados, mientras que 5,43 millones proceden de las subvenciones sindicales y 2,91 millones de usuarios y recuperación de gastos. En cuanto a las subvenciones, los 5,43 millones de euros recibidos en 2012 se han incrementado hasta 7,64 millones en el año 2013.
En comparación con el año precedente, en 2012 los ingresos por cuotas cayeron un 2,24%, las subvenciones un 29,31% y los programas finalistas un 65,34%. A esta situación se suma, según denuncia la organización, la reducción efectuada por las administraciones públicas y la demora de éstas en el pago de sus compromisos.
En el lado de los gastos, los derivados de las actividades del sindicato ascienden a 17,03 millones de euros en 2012, mientras que 7,67 millones proceden del gasto de personal, 6,25 millones del coste de suministros, mantenimiento y servicios externos, 918.373 de la variación de provisiones y las ventas de inversiones, 639.005 de la amortización de inmovilizado, 119.667 de los gastos financieros y 276.444 de otros resultados.
Por su parte, el número de afiliados de la organización encadenó en 2012 su segundo año de descenso, en una tendencia que continuó durante 2013. Así, mientras que en el año 2010 la cifra de afiliados se situó en 1.209.651, en 2011 esta cifra era de 1.206.987, mientras que en 2012 bajó a 1.169.000 y el año pasado llegó a 1.100.000.
Asimismo, el sindicato ha publicado las cuentas de los recursos económicos gestionados durante 2012 y 2013 en la impartición de cursos de formación. En este sentido, el importe concedido en 2012 ascendió a un total de 3,36 millones de euros, de los que 2,87 millones corresponden a planes dirigidos prioritariamente a trabajadores ocupados, 399.032 euros a autónomos y 86.362 para jóvenes menores de 30 años.
En el ejercicio de 2013, la cifra total bajó hasta 2,89 millones de euros, de los que 2,58 millones se destinaron a ocupados y 311.040 a autónomos, mientras que no hubo partida para programas destinados a jóvenes menores de 30 años. Estas cuentas corresponden a la Comisión Ejecutiva Confederal, mientras que las distintas federaciones que conforman el sindicato tienen su propia personalidad jurídica.